3 Lut |
Zarządzanie czasem i priorytetami3 Lut Umiejętność zarządzania sobą w czasie pozwala m.in. wydajniej wykorzystywać dostępny czas i realizować wyznaczone cele, a także minimalizować stres związany z wielością różnorodnych zadań. |
3 Lut |
Komunikacja NVC3 Lut Celem szkolenia jest rozwój umiejętności komunikacji z wykorzystaniem zasad porozumienia bez przemocy NVC (nonviolent communication). |
6 Lut |
Trudne rozmowy z pracownikami6 Lut Ocena pracy podwładnego, nałożenie kary, czy zmotywowanie go do zmiany sposobu działania lub zachowania, należą do trudnych tematów rozmów z pracownikami. Głównym celem szkolenia jest rozwinięcie umiejętności przygotowania się do takich rozmów i ich prowadzania. Uczestnicy poznają zasady przeprowadzania ich w sposób komunikatywny, konstruktywny, pozbawiony agresji, ale równocześnie asertywny, zmierzający do osiągnięcia założonego rezultatu. |
17 Lut |
Szkolenie z zakresu BHP i Ppoż17 Lut - Pracownicy:
Miejsce szkolenia: Gmach Biurowy, ul. Noakowskiego 18/20 klatka C, sala 342 |
18 Lut |
Trudny pracownik18 Lut Szkolenie ma na celu przygotowanie dziekanów, prodziekanów, dyrektorów instytutów do radzenia sobie z wyzwaniami, jakie stwarza praca z tzw. "trudnymi pracownikami". Uczestnicy dowiedzą się, jak z perspektywy kodeksu pracy wykorzystać dostępne narzędzia w sytuacjach trudnych i konfliktowych, wynikających z problematycznych zachowań pracownika (np. brak zaangażowania, opór wobec zmian, konflikty, roszczeniowa postawa). |